お仕事
3歳の娘が通う認可保育園について、週4日の午前勤務を考えているが、片道1時間半の通勤で転職も検討中。転職後も市の指定勤務時間を守れば、保育園からの退園はないでしょうか？
保育園について質問です。
現在、3歳の娘が認可保育園に通っています。
週4日、9時〜17時勤務の時に認可保育園の内定が出て入園する事ができました。
育休明けからは週4日の午前勤務にしようと思っています。
ですが、職場が片道1時間半もかかるため転職も考えています。
転職した場合、勤務時間を週4日午前勤務などにしても、市から指定されている勤務時間を守っていれば、保育園は退園させられないでしょうか？？
- しろ(4歳8ヶ月, 7歳)
コメント
はるまま
勤務時間が足りていれば退園させられることはないですよ！
新しい職場の就労証明書を提出すれば問題ないです👌
むぅ
要件をみたしていれば、退園にはならないかとおもいますが、預かり時間は短時間保育になるかとおもいます。
私は現在9時から16時の週4パート勤務で8時半から16時半までの預かりです。
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しろ
お返事遅くなりすいません。
午前勤務に変更したら、預かり時間は短時間になりそうですね。
ありがとうございます！
転職も考えてみます(^^)- 8月26日
しろ
お返事遅くなりすいません。
勤務時間足りていたら大丈夫ですよね！
安心しました(*´-`)
ありがとうございます。