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まいまいまいこーーん
お仕事

育休終了直後に派遣切りになります。来週で育休終了で仕事復帰の予定で…

いつもお世話になっております。

育休終了直後に派遣切りになります。
来週で育休終了で仕事復帰の予定でしたが、コロナの影響で仕事がない為そのまま退職になります。
派遣社員です。

現在子供2人はこども園に通っていますがコロナで保育園も自粛になり登園していません。
下の子は慣らし保育途中です。

この場合、保育園は2人とも退園になるのでしょうか?
そして保育園自粛期間が5月末までなので、その間の求職活動ってどうなるのでしょうか?

あまりにも突然だったので、パニックで頭が回りません。

コメント

永遠にアデュー🤲

市町村によりますが、私の市では退職後2ヶ月間は求職中で預けられます!
ですが、育休明けは復帰が絶対ですよね…コロナの影響なら加味して貰えないですかね?🤔
一回役所に連絡して聞いてみるといいかもしれません!

  • まいまいまいこーーん

    まいまいまいこーーん


    コメントありがとうございます😊
    1歳で保育園入園希望が落ちて、育休延長したらコロナで退職…
    泣きそうです😭

    明日市役所に相談してみます。
    本当に加味してほしいです。

    • 5月17日
  • 永遠にアデュー🤲

    永遠にアデュー🤲


    このご時世ほんとに大変ですよね…
    私も転職したくて元いた派遣会社に連絡もしてますが、全滅です😂😂
    正社員の応募もしてますが、子供がいて土日祝休みの希望だとほぼない(祝日出勤が多い地域です)色々応募しても全滅してます😭😭

    とりあえず市役所に相談して上手く行きますように😭🙏

    • 5月17日
  • まいまいまいこーーん

    まいまいまいこーーん


    そうなんです!
    同じですね。
    私も日勤で土日祝日休み希望ですが、企業側が欲しいのは企業の要求を全て答えられる人じゃないと雇えないと厳しく言われました。

    子育てに優しくない社会ですよね…

    お互い頑張りましょう!

    • 5月17日
悠 はるか

うちの地区では育休後復帰せずに退職、休職になるなら保育の必要事項が切り替わるのでまず市に申請しないといけないです!申請したら休職中は3ヶ月預かってくれます。3ヶ月たって内定とれなければ退園です。
でももし育休後退職したということを黙っていた場合、バレた時点で休職中であろうがなかろうが退園です!なのでまずは市に手続きにいかないといけないと思います。

  • 悠 はるか

    悠 はるか

    休職でなくて、求職ですね!失礼しました💦打ち間違いです。

    • 5月17日
  • まいまいまいこーーん

    まいまいまいこーーん


    コメントありがとうございます😊
    そうですよね、まずは市役所行ってみます!

    自分でいろいろ求人探して応募しましたが、全て求人ないと言われました。
    先行き不安ですが、頑張ります!

    • 5月17日
ぽん

私も去年の4月ですが、同じ状況になりました。

子供が希望の保育園に入園出来たのに私の派遣先が決まらず退園の危機に!
市役所に連絡すると、預ける理由を求職に切り替えて申請して、3カ月の求職期間がもらえました。

会社都合の退職になるので、すぐにハローワークに手続きして、失業保険を貰いながら仕事を探しましたよ。

このご時世で、育休期間の延長が認められている自治体もあるので、求職期間も延長できればいいのですけどね。

  • まいまいまいこーーん

    まいまいまいこーーん


    コメントありがとうございます😊
    やはり会社都合になるんですね(そこも気になってました)

    ぽんさん無事に見つかって良かったですね😊
    私はすでに数社断られただけで心折れそうです🤣

    このままコロナの第二波がこないで少しずつ求人も増えれば良いんですが…

    • 5月18日

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