コメント
プリマ
同じように悩みましたが、上の子が早生まれで2学年差で2人目が欲しかったのと年齢的に自分の人生を優先させようと復帰して早々妊活しましたが常にカツカツの職場で…頭の何処かに育休を一年弱もらっておいて早々に妊娠だなんて…という気持ちもあって…変な義務感から無意識にブレーキをかけていたのか、妊活も上手くいかず…結局4学年差でなんとか授かる事が出来ました。
復帰後の人生設計…難しいですが自分の人生を優先するべきだと思います^ ^
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あたしも2人目早く欲しいのと、復帰後の部署が本当に行きたくなかったところなので早速妊活始めようと思います。
すぐに復帰したら嫌な顔されるかもしれないのは覚悟の上です、ちょっと怖いですけど😂
すぐ授かれるとも限らないですし、妊娠した状態で復帰する方、復帰せずそのまま2人目産休に入る方、復帰せずやめる方様々ですし、ご自分の気持ち最優先でいいと思いますよ👏
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☆のちこん☆
回答ありがとうございます😊
そうなんです…復帰してまたすぐ？！って思われることが怖くて😂なら、やめとけよってかんじなんですが。
でも1人目もすぐ授かれなかったのでなんだか焦る気持ちもあって💦- 3月28日
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きっとまたすぐ？！って思う人が大半だと思いますし、あたしでも思うかもですがそこは家族計画優先で行きます😂
あたしの場合もし次また産休育休とって復帰ってなったら違う部署に行く可能性が高いのでそれが救いですね、もしとやかく言う人がいてもその人と今後また同じところで働くとは限らないので😂
あとは復帰してすぐに上司と面談があるのでそのときに妊活すること伝える予定です！- 3月28日
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☆のちこん☆
そうですよね…
みんなそう思いますよね！
部署異動があるといいですね^_^- 3月28日
ちゃーーーんまん
１人目で１年２ヶ月育休貰って
４月に復帰して２ヶ月後に妊娠発覚して
７ヶ月だけ働いてまた育休もらい
２人目も１年３ヶ月育休貰い
４月に復帰し最低でも１年働いてから
３人目をと考えてましたが
復帰後５ヶ月後に妊娠発覚して
９ヶ月働き現在産休中です。
正直上司にはとても嫌な顔され嫌味も言われましたが
家族設計なんて人それぞれだと思うので
妊娠してるから子どもがいてるからと
大きい顔せずに謙虚に仕事をこなす様にすれば
会社の人にもあからさまに嫌な事言われたりは
ないと思います☺️
最低でも１年は働く事が気になるなら
４月に産休入れるように逆算して
妊活始めるとかが１番いいかと💡
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☆のちこん☆
回答ありがとうございます😊
そうですよね！本当は来年の春頃に生まれるように計算して妊活を始めるのが1番だとは思うのですが、1人目がすぐ授かれなかったこともあって、時間をむだにしたくないなーなんて思った反面、もしもの場合も考えて悩んでました💦- 3月28日
あすもりゆい
今現在悩んでいるわけではなく、当時悩んでいたので、コメント失礼します。
私も悩んでいましたが、復帰と同時に妊活していることを上司に伝えました！5月の末に妊娠が分かり、8月から切迫でお休みさせてもらったので、ほとんど仕事していません😅
会社には迷惑かけまくりですが、年齢的に早く欲しかったので全く後悔はありません！
子供は授かりものなので、早めに２人目が欲しいことは伝えておいてあとは自然に任せていいと思います😊
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☆のちこん☆
回答ありがとうございます😊
2人目が欲しいことはつたえてあるのですが、1年は働いてから…とは思ってると思います😅
なかなか難しいですね💦- 3月28日
☆のちこん☆
回答ありがとうございます😊
自分の人生優先したい気持ちと、でも周りの反応が怖くて悩んでました。
割り切れたら気が楽なのに…
でも、自分の人生悔いのないようにしたいと思います^_^
プリマ
割り切れたら楽ですよね…
周りの反応は怖いですが…
お気持ち、とっても分かります✨