お仕事 半育休中の特定の日に働くと社会保険料免除になるかどうか知りたいです。 4月から半育休をするつもりです。 出産後、10ヶ月です😃 毎週同じ曜日に同じ時間だけだと、 社会保険料が免除ならないと書いてありました! 4月3日(金) 4月6日(月) 4月24日(金) 4月27日(月) 上の日にちの9時~13時に働くとすると、 社会保険保険料免除になりますか?🙄🙄 最終更新:2020年3月21日 お気に入り 1 保険 育休 出産後 かんの(7歳) コメント だおこ バラバラなので大丈夫だと思いますよ! 私も半育休で月8日くらい、10-17時で入ってました。 3月21日 だおこ 育休開始から半年すぎているなら、30%ぶんは働けます! ちなみに超えても育休手当が減額になるだけです☺️ 3月21日 かんの ありがとうございます‼️ あと、10ヶ月だと 育休手当てが50%だから、30%分が働けるのですか?それとも、13%分ですか?😃 手当てと労働で合わせて、 休業前の80%までの収入なら大丈夫らしいのですが… 3月21日 かんの 会社では半育休を取った方がいなくて、事務の方に、手当ての支給が遅いから、13%分しか働けないと言われたのですが… やはり30%分、働けるのですね‼️😃ありがとうございます❗️ 3月21日 おすすめのママリまとめ 旦那・育休に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 保険・帝王切開に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 保険・加入に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 保険・妊娠に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 保険・費用・出産に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
だおこ
育休開始から半年すぎているなら、30%ぶんは働けます!
ちなみに超えても育休手当が減額になるだけです☺️
かんの
ありがとうございます‼️
あと、10ヶ月だと
育休手当てが50%だから、30%分が働けるのですか?それとも、13%分ですか?😃
手当てと労働で合わせて、
休業前の80%までの収入なら大丈夫らしいのですが…
かんの
会社では半育休を取った方がいなくて、事務の方に、手当ての支給が遅いから、13%分しか働けないと言われたのですが…
やはり30%分、働けるのですね‼️😃ありがとうございます❗️