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北海道mama
お仕事

手取り10万ほどの正社員で、交通費支給なし。子供に理解ある会社で悩んでいます。

平日1日、日曜日、祝日
お休みで
９時半〜１７時半
勤務で、手取り10万ほどってどうですか？

祝日と日数とかで、手取りが変わりますが
先月は9万少しでした。

正社員です！

仕事で、市外　片道４０分まで
週2回ほど行きますが交通費はでません。

面接のときに
子供に理解ある会社だから〜と
言われてて、なかなか辞めるのに迷ってます。

資格もない私を正社員で
雇ってくれたので余計悩みます💦

ご意見お願いします！

コメント

deleted user

私は9時から16時の平日プラス月何度かの土曜日、時短で手取りが約10万の事務してます。
休みやすいとか人間関係も悪くないなら正直辞めるのは勿体無いかと思いますが、時間からすると金額が少し低いのかなと思います。
金額は別として、子供が小さいうちはやっぱり休みやすいのは悪いことではないですし、変わるなら今でなくもう少し大きくなってからでも良いと思います。

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