コメント
退会ユーザー
え…それは会社も気の毒ですが、、、有りなんでしょうか…？？
私はコールセンターで勤務してます！
妊娠してる新人の方結構いますよ！
Hack
解雇だったら失業手当すぐ出ませんかね？
-
♡３児まま♡
貰えらないと言われてしまいました😣
- 10月20日
-
Hack
え！その会社在籍期間何年ですか？正社員ですよね？
- 10月20日
-
♡３児まま♡
何年もないです！4ヶ月ほどでした！
正社員で応募して受かりましたが、妊娠が発覚し、パートに切り替えるように言われました！- 10月20日
-
Hack
12ヶ月未満だったんですね。失業保険無理かぁ、、、
かなり厳しいですよね、6ヶ月で新しい仕事。。。
何か決まると良いですね。
お力になれずすみません。- 10月20日
-
♡３児まま♡
厳しいですよね⤵︎
お話聞いて下さりありがとうございました🙇♀️- 10月20日
りおママ
会社も被災していると残念ですが解雇せざるを得ない場合もあると思います。
ただ、妊娠6ヶ月とのことですので再就職は非常に厳しいかと思います。パートやアルバイトならあるかもしれません。正社員だと、すぐに産休は無理かなと思いますが産むまでの条件付きで雇ってくれる会社はあるかもですね。
-
♡３児まま♡
頑張って探して見たいと思います😣
- 10月21日
♡３児まま♡
急すぎませんか？と聞いたのですが、申し訳ないですの一点張りで。しかも言われたのメールででした。
座ってる仕事は妊婦の体にも安心ですね(⋆ᴗ͈ˬᴗ͈)”
どこかないかなと携帯やハローワークの日々です😥
退会ユーザー
被災すると何か変わるんでしょうか…
それは労基に言われたら普通アウトですよね？
私は派遣登録してますよ！
派遣だと派遣元が結構探してくれるので楽です！
♡３児まま♡
1ヶ月前とかに言われるものではないのですか？と聞いたら、週２０時間以下の勤務だったためと言われました。
わたしも派遣で探してみたいと思います＾＾
退会ユーザー
今気になって調べてました！
その理由では不当解雇になってしまうんですけど、被災して事業が続けられない場合は予告なしでも仕方がないのかもです。
♡３児まま♡
調べていただいてありがとうございます^_^
そういうことなんですね…。なんだか急なことだったので頭真っ白になってしまってました。