妊娠4ヶ月で悪阻がひどく、仕事が辛い。上司以外には妊娠を伝えておらず、仕事内容が激しい。過去に流産経験あり。辞めたいが、入社したばかりで難しい。
妊娠4ヶ月です。
正社員の子供と関わる仕事で働いているのですが、
まだ上司にしか妊娠したことを伝えていなくて
悪阻がひどく、何日も休んでしまって
今日も天気が悪いから頭痛が酷くて休んでしまいました。
妊娠を伝えたところで、仕事内容は変わらず。
子供を抱っこしたり、ジャンプしたり走り回ったり
激しく体を動かすことが多いです。
7月入社でまだ入りたてということもあって
申し訳ない気持ちでいっぱいです。
過去に2回流産しており、不安と闘いながら
仕事をしています。
辞めたいけど入ったばっかで言いづらい。
- ニック(3歳11ヶ月)
コメント
honey bunny
抱っこやジャンプ、走ったり..
かなり身体に負担なお仕事なのですね。
でも、あなたの身体や赤ちゃんが一番大事ですので、許されるなら退社された方がいいと思います。
ちゃこ
育休についての取り決めはどのような会社ですか？😣
休むことを毎日連絡するのも辛いと思うので、金銭的な余裕やご主人の理解があれば退職してもいいんじゃないでしょうか😣💦
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ニック
コメントありがとうございます🙇♀️
安定期入ったら育休や産休のお話をしようと言われたのでまだ何も分からないです。
主人にも相談してみたいと思います、、。- 10月4日
momo.
私も職場の同僚が産休入ったばかりで人手がないときに妊娠が発覚し、言おうか言わないかすごく悩みました。
あさんと同じで悪阻も酷かったです💦
お腹の子供を守れるのは、あなたしかいません。
過去に2回、辛い思いをされて、また同じ事になってほしくないです。
勇気を持って職場に言えないでしょうか😞
言いづらいけど、結局お腹が大きくなってくれば周りの人も気づきます。
あなたの為にも赤ちゃんの為にも、まずは妊娠している事を伝えてみて働き方を考えるのも良いのではないでしょうか💦
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ニック
コメントありがとうございます🙇♀️
上司ににはお伝えしたのですが、安定期に入ってから周りの方にお伝えしようかなと思っていて、
また流れてしまった時にその報告をするのが辛くて、、😭- 10月4日
ニック
コメントありがとうございます🙇♀️
休んでばっかで迷惑かけたのに、人手不足で辞めて迷惑かけて大丈夫ですかね、、。
honey bunny
もう一度流産する覚悟でなら働き続けますが、そんな覚悟持てなくないですか？
もちろん職場には迷惑かけてしまうかもしれませんが、辞めてしまってもまた代わりの人がいずれは見つかると思います。でも、お腹の赤ちゃんには代わりの人はいないですよ。
ニック
凄く心に響きました。
お腹の赤ちゃんの代わりは私しかいないですよね。
勇気を出して退職したいと思います。
ありがとうございます。