お金・保険
育休明けにパートで働くが、企業型確定拠出年金を個人型に移さないといけないか不安。ゆうちょ口座に移すことも考えている。情報が不足しているので教えてほしい。
教えてください
今年三月に育休を終え、一旦会社の正社員を退職し、
同じ会社でパートとして働いています。
しかし、保育園の就労規則分も働けず
来週で退職することにしました。
ずっと忘れていたのですが
正社員の時に企業型確定拠出年金に
入っていました。
それが退職した時に失効し、
今までした積み立てを移さないといけないと
お知らせが来ていました。
来月までに移さないとダメだと書いてあったのですが
やはり個人型確定拠出年金に移さないといけないのでしょうか？
ちなみに今ゆうちょの口座をもっているので
ゆうちょに移そうかなとも考えているのですが
年金等々無知で全然わかりません。
また、次の職場は決まっていますが
パートとして働きます。
色々教えていただけるとありがたいです。
- みかん
コメント
退会ユーザー
個人型に移管した方がいいですよ！
そうしないといけないわけではないですが、会社が掛けてくれたお金を保管して管理しておくだけで毎月手数料がとられてしまうので、多分老後になる頃にはすっからかんです😅
個人型に移管した方が手数料もかからないです！
みかん
そうなんですね？！
ありがとうございます、
一度ゆうちょに話を
聞きに行こうと思います！