コメント
ことちゃん♡
介護士をしながら娘を
産みました！！
さあママ
私は特養のデイで働いてますが、1人目の時は、風呂、送迎は抜けました。2人目は、つわり忘れたくてあえて風呂の外介助入ってました😅
安定期までは、帰ればうずくまってました😅正社員だと有給ありますよね？産休入って育休とれば、有給も日数戻ると思うので、本当に辛い時は休んでも良いと思いますよ😄
中には、病院から診断書出してもらって休んでる人も居ましたよ☺
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ゆ。
お返事ありがとうございます！
安定期までは、踏ん張るしかないですね！！- 8月18日
りこりん
特養で介護福祉士として働いています。今の職場で2人を産みました😌つわりがある中の勤務は辛いですよね💦
私もつわりが酷い方でしたので、2人とも悪阻が落ち着くまでは医師より診断書を書いてもらい休んでいました💦毎回早退や当日欠勤よりいいかと思いまして。排泄、入浴介助は免除していただき利用者様の食事介助と見守りを主にしてました。
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ゆ。
どうしてもつらいときは診断書をもらうことも考えます！22日に診察なので、動悸がひどいことなど相談してきます(´·_·`)
- 8月18日
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りこりん
これからつわりのピークがやってくると思いますので、無理なさらずお身体をいたわってくださいね💦2人目の時無理をしたせいか、予定日より1ヵ月後には産まれてしまい少し入院したりしたので😓
- 8月18日
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ゆ。
ありがとうございます(´·_·`)
産休まで頑張らなくちゃ！という気持ちでいっぱいいっぱいになってたので、本当にコメントいただけて気持ちが楽になりました。
ありがとうございます（>_<）- 8月18日
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りこりん
私も産休まで何とか務めあげたかったですが、2人目の時は叶わなかったのでお気持ちわかります💦ただでさえ負担が掛かりやすいのでお気を付けくださいね、赤ちゃんを守れるのはママさんだけですので🤗
- 8月18日
ゆ。
お返事ありがとうございます！
隣の建物のユニット型特養には妊婦や産休の職員が数人いるみたいですが、私のいる従来型特養での妊婦は私が久しぶりのようで、管理者は理解があるのですが、同僚は独身が多いのでなかなか辛さを理解してもらえず、色々とこの先の事が不安です😭
ことちゃん♡
中々理解できない方とかも
いますよね😭😭😭