コメント
K
やめてしまえばもらえないのではないでしょうか。
職場によっては何ヶ月働かないと育休は取れない。とかありますし、そもそも職場によって、貰えるか貰えないか、額も異なります。わたしの職場は2年間働いていますが、育休の手当は出ません。
職場に聞かれるのが1番だとは思います。
退会ユーザー
育児休業給付金は、雇用保険に加入していて、育休入る時点での2年間のうち11日以上の出勤が12ヶ月あることが必要です。
計算方法は添付します。
ただし、退職してしまったり、そもそも育休が取れない会社であれば、支給されません。
ママリ
研修期間中なら厳しいですかね。
今の会社で1年働けば育休取れると思いますが、働けないのであれば取れないかもしれません。
育休取れなければ、もちろん育児休業給付金もないです。
くま
仕事はやめません。そうなんですね。わかりました。