派遣でフルタイムか扶養内か悩んでいます。妊活中で、妊娠したらやめてもいいと言われています。派遣未経験で扶養外れが心配。通院費用や奨学金のために稼ぎたい気持ちもあります。扶養内がいいでしょうか？
派遣でフルタイムで仕事するか扶養内にするか悩んでいます。
仕事内容は大学事務、週5フルタイム。
妊活中で妊娠したときはやめてもいいと言われている。
派遣をしたことがないから扶養から外れることがいいのか悪いのかいまいち分かりません。
いつ妊娠できるかも分からないし、どちらがいいのかも分からないです。ただ通院費用や奨学金の分は稼ぎたい気持ちもあります。
こんな境遇ですが扶養内にしておいたほうがいいと思いますか？
- ともも(5歳4ヶ月)
コメント
安田
週五フルタイムならどのくらい稼げそうですか？？額面で月13万くらいあれば、稼ぎ損にはならないですよー。
また、妊活中ということで、妊娠したらすぐ辞める予定ですか？？
ご自身で社保かけて働けば出産42日前まで働けば出産手当金が出ますし、もしつわりや切迫でお休みになった時に傷病手当金が出ますよ。
akk
大学の研究室で働いていました。
私だったら妊娠するまではがっつり稼ぎます。部署にもよりますが年度末は結構残業とかあるところ多そうですし残業代も欲しいです。
ただ、お休みが取れにくそうな環境だったら少し悩みますよね、、、私がいた大学は皆さん有給使ってる人多かったですけど☺️
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ともも
大学で働かれてたんですね☆
がっつり働きたいのですが夫婦間の話し合いで残業もあまりなさそうなものを選びました！研究室ほど忙しくないとは思いますが、とりあえず受かっててほしいです！- 7月5日
umehana
私なら扶養に入らず、フルタイムで働きます。
いつ妊娠するか分からないし、働けるときに働きたいです。
また扶養内で働くと、周りが小さいお子さんいらっしゃる方が多い気がします。
妊活中に周りが子供の話題だと、ちょっとストレスになる気もします。
いいお仕事決まればいいですね。
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ともも
扶養内だと子持ちが多いっていうのは私も思います！
以前の職場もかなり子無しストレスを感じたし妊娠できたら辞めるのでフルタイムで働こうと思います！
ありがとうございます！- 7月5日
ともも
回答ありがとうございます。
額面では17万は稼げると思います。
妊娠したらすぐに辞めるつもりです。
出産42日前までは働ける身体じゃないので(；ω；)
1年働けなくても稼ぎ損にはならないのですか？💦
安田
働いてる間は扶養を抜けて社保に加入し保険料支払いがありますが、退職後はすぐに扶養に入れますので特に損はしないですよ😀
ともも
社保の加入は働いて3ヶ月目からみたいです( ^ω^ )
色々ありがとうございました‼︎