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あおぷー
お金・保険

失業手当手続き中で健康保険の扶養に入れるかどうかは不明です。

今失業手当の手続きして、まだ給付はされてないのですが、妊娠した為、延長届を出すつもりです。妊娠をきっかけで入籍をしたばかりなのですが、旦那さんの扶養に入ろうと思ってます。
この場合は失業手当手続きをしていると健康保険の扶養には入れないのでしょうか??

よろしくお願いします!

コメント

3boysMAMA◡̈♥︎

失業手当手続きをしていても健康保険の扶養には入れると思います!
私も結婚を機に仕事を辞めて失業保険を貰いながら探してましたが、その間は旦那の扶養に入ってました!

ぴーちゃん

受給中は扶養には入れませんが、手続き中は問題ないですよ!
産後落ち着いて求職活動する時に受給の手続きしたらいいと思います!
その時は待機なしで受給になるので、一度旦那さんの扶養から外れないといけなくなります😓
そのまま働かれるなら問題ないですが、また扶養に戻る手続きが必要になります。
受給中は国保、年金の支払いが出てくるので、失業手当の額によりますが損しない方を選択した方がいいです!
失業保険が少なかったら、国保と年金の方が高いことあります😅

Haru.M

私も同じように退職し、失業保険の延長手続きをしましたが、旦那さんの扶養に入ってますよ(^ ^)

今は妊娠中で失業保険は受給出来ない状態なので、扶養に入るのは問題ないのでは?と思います!

あおぷー


返信ありがとうございます!!
ということは、扶養にははいれるんですね^_^

今国保だと毎月お金もかかるので
無職ですし、扶養に入ったほうがいいですよね?

ですが、延長届を出して、出産がすんでから受給の際は一度ぬけるってことは手続き大変ですか???

ぴーちゃん

抜ける手続きは会社によりますが、うちは旦那が紙にサインしただけでしたよ!

deleted user

えっとちょっと気になったので…
妊娠や結婚退職は基本的には自己都合なので、待機期間が発生します。
ただ、引っ越し先が遠方で通勤困難な場合は待機がありません。

また、受給中はだいたいの場合が扶養を抜けて国保加入となります。
受給までは扶養に入るのが良いと思いますが、今年はご主人が公務員の場合は主さんの収入により入れないこともあります。

扶養から抜ける手続きはとっても簡単ですが、また入る時は書類などちょっと面倒かな?と思います。