フルタイム勤務のワーキングママです。慣らし保育中に体調不良で熱が出てお呼び出し。職場で居づらい思いをし、時短のパートにしたいと考えています。皆さんの職場は子育てに理解があるでしょうか？
フルタイム勤務のワーキングママ、こなせる自信ないです💦
慣らし保育が始まってから鼻水、咳が出始め、それがわたしに移り39度出ました💦
なかなか保育園に慣れない中、ようやく1日預かりになったのですが、今度は熱が出てお昼でお呼び出し。
職場には慣らし保育の期間もズルズルと待ってもらい、
今日は嫌味言われてしまいなんだか居づらいです。
こんなことなら、時短のパートにしたいと思ってしまいます😭
皆さんの職場は子育てに理解があるのでしょうか？
- ぷりん(7歳)
コメント
退会ユーザー
文句や嫌味を言う人もいました💧
でも仕方のないことだから
聞き流していましたよ♪
保育園の呼び出しもだんだんと
なくなるので大丈夫です♪
２歳になったらぜんぜん呼び出しなかったです♪
みなみ
上の子が産まれて少しして働いた会社、働きはじめて二日目から一週間子供が入院し、退院して落ち着いて出勤して一週間後別の病気で再度一週間の入院、その後は半年間は一週間まともに出れませんでした。その代わり出勤時は誰が見ても分かるくらい必死でばたばた働いていたので、評価は思ったよりも良かったです。あと、他にママさんがいる会社は結構理解がありました！
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ぷりん
ありがとうございます😊
- 4月19日
りーやん
パートだからなのかは分かりませんが理解あると思います。
というのも面接の段階で子供いることを話してそういうことも理解してもらっていたので！
けどやっぱり正社員の方は抱える仕事の量とか違いますもんね💦大変ですよね😣
うちも入園して早速突破性発疹にかかり早退からのお休みもらいました💦
けどこんなのも最初だけなのでね🤣子供も免疫ついてきます！
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ぷりん
ありがとうございます😊
- 4月19日
退会ユーザー
勤務先はかなり理解してくれます😭
周りにママさんが多いというのも
あると思います(^ ^)
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ぷりん
ありがとうございます😊
- 4月19日
やま
理解があるかないかだったら、あると思います。
ただ、気にくわない人は言ってきます。
それを無視して働けるかどうかですね😅
子持ちで働くってことは子どもがある程度大きくなるまで迷惑かけちゃうし、何を言われても家族優先ですから帰らないといけないと思います。
なので割り切るしかないです！(笑)
お互い頑張りましょう！
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ぷりん
ありがとうございます😊
- 4月19日
ドラえもん
子供がいるから…
家族が優先だから…
そんなのは言い訳だと思います。
独身の人にも彼や彼女がいて大切にしたい時間もあります。
結婚していてもまだ子供がいない人がいます。
みんな同じようにお給料を頂き、働いています。
そんな周りの人への配慮と自分の仕事の仕方次第じゃないかと思います。
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ぷりん
ありがとうございます😊
- 4月19日
ぷりん
ありがとうございます😊