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えりか
お仕事

育児休暇を1年取得後、延長できるか会社に相談しても大丈夫でしょうか?

今回3人目を出産して育児休暇をとります!一年で申請しようと思います。それ以降伸びるとしたらやはり、会社にダメと言われたらダメでしょうか?

コメント

deleted user

延長ってことですかー?

  • えりか

    えりか

    そうです!保育園入れないとか、そういう理由がないと延長できないのでしょうか?産後で頭が働かず申し訳ないです!色々ネットや就業規則みたりはしていました。

    • 3月30日
  • deleted user

    退会ユーザー

    そうだと思います😫私はそう言われました!私も調べてみました!

    • 3月30日
  • えりか

    えりか

    わざわざ調べていただき、ありがとうございました😊!助かりました!

    • 3月30日
  • deleted user

    退会ユーザー

    会社に聞いてみてもいいかもですね!そのほうがわかるかもです、力になれずすみません😫😫

    • 3月30日
  • えりか

    えりか

    確認してみます!力になってくれてありがとうございました😊

    • 3月30日
ありちゃん

一応3年までとれると思うので、
延長いいのではないでしょうか?
ただ、育児給付金?が1年間しか
もらえないですが保育園に入れない等の
理由があれば延長して1年半まで
お金もらえますよ(´∀`)
なので、とくに理由なく延長する場合は
育児給付金は1年間しかもらえないと
思います!

  • えりか

    えりか

    教えてくれて
    ありがとうございます!今回初めて取るので色々調べているところでした!

    • 3月30日
  • ありちゃん

    ありちゃん

    私は公務員の看護師ですが、
    延長はできるだけしないで、どうしても
    のときは1回だけねって言われました!笑
    私も育休1年間で、復帰は1月を予定して
    ますが、1月から保育園はほぼ入れないので
    延長して4月あたりに復帰したいなと
    思ってます(*^^*)ここだけの話延長して
    育児給付金いただこう作戦です…笑

    • 3月30日
  • えりか

    えりか

    なるほど!良い作戦ですね!
    アドバイスありがとうございます😊!

    • 3月30日