コメント
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育休の手当金は雇用保険を1年以上払ってるのでもらえますよー✩
産前休の手当金は会社によって違うので会社に確認したがいいかもです！
ちなみに、フルタイムの正社員でしたら、切迫流産の診断書をドクターに書いてもらえば休んだ日数の傷病手当金というのがもらえる場合があります！会社にもよりますが✩
わたしも初期につわり＋切迫流産で2ヶ月お休みしましたが、給料の67％もらえました！
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まいまい
コメントありがとうございます♡♡
傷病手当の書類は医師に書いてもらって職場に提出予定です(^^)
仕事しながらの妊娠中なかなか難しいですよね(˃̣̣̥ω˂̣̣̥)