※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
キティ
お仕事

旦那の給料日、会社が一日分少なく支給。来月の給料で補填されると言われ、不満が残る。

今日旦那の給料日なんですが、日給月給で、会社側の間違えで一日分少なく支給されました。旦那がすぐに気づいて会社に言ったところ、その一日分は来月の給料の時に支給すると言われたそうです。本来なら今日支給される分が来月だなんてなんか腑に落ちないです。

コメント

ぱっち

会社のミスなのにひどいですね。
私もパートの時に間違えられたことがありましたが同じように謝られてから来月つけるねって言われました・・・
でもチキンなんで何にも言えなかったです(^_^;)

  • キティ

    キティ

    酷いですよね😢
    会社のミスなのにこっちが待たなきゃいけないってなんか納得いかなくて。ぱっちさんも翌月にになってしまったのですね💦やっぱり会社だから言えないですよね😞

    • 11月10日
プニプニ

私も手当てがついて無かったことありますが、来月にと言われたことあります。一度、付けてしまってるから変更出来ないんだと思います。

  • キティ

    キティ

    ドリさんも手当てが付いてなかったことがあったんですね💦会社の都合もあるんでしょうけど、なんか納得出来ないです😞

    • 11月10日
deleted user

私も以前働いてた時に、休日出勤分が入ってなくて指摘したらデータ入力のミスでした。うちは給与振込みなので、その分だけ別に振り込むとか出来ないから来月分に付けておきますと言われました。
手渡しとかなら追加で…とか出来るんでしょうけど。
ミスは許せないけど、事務都合もあるので仕方ないかも知れませんね。

  • キティ

    キティ

    うちも振込みなので、その分だけって難しいんですかね。
    事務都合もあるのは分かるのですが、お給料って大切なものだし、会社のミスだからなんだか納得いかなくて。。でも仕方ないですかね😞

    • 11月10日