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uydm2407
お仕事

育児休業中で、育休を2年に延長したいけど、保育園の申請が必要か不安です。証明書が必要か教えてください。

育児休業中です。
1月までの予定なんですけど、
育休って2年に伸ばせるように
なるみたいですよね。
伸ばせるならのばしたいんです。
それって保育園落ちたって
証明がないと伸ばせないんですかね?
とりあえず保育園は申請をしないと
いけないんですかぁ?

コメント

まにろ

会社によると思いますが
私の所では保育園落ちたという
書類があれば半年延長できます!

  • uydm2407

    uydm2407

    なんか会社の人は延長したいなら
    してもいいよって言ってくれてるんです。
    でも保育園落ちた証明がないと
    だめって聞いたんで、、
    会社がいいならいいんですか??

    • 9月19日
いちご

いま育休伸ばしてます!
保育園の申請をして市役所から落ちた手紙がくるのでそちらをコピーして会社に提出をしないと延長できません😭
延長は会社の方針でできたとしても保育園落ちた証明がないと手当がはいりません💦

  • uydm2407

    uydm2407

    やっぱりそうなんですねー。。
    ありがとうございます。

    • 9月19日
  • いちご

    いちご


    そうみたいです💦
    うちは保育園すべて落ちたので延長し、手当を貰ってますが、うかればないみたいです💦

    一歳なる前にかならず保育園の申請をしてください!一歳すぎてから、落選の手紙の日付が一歳の誕生日後なら手当もらえません😭

    • 9月19日
  • uydm2407

    uydm2407

    そうなんですね。
    とりあえず1月23日まで育休予定なので
    1月から入れる申請を11月に
    しないとだめみたいで、、
    市役所に今日電話したら
    1月に落ちることを考えて、
    来年度の4月の申請が今月中だから
    それもしといてって言われたんですけど、
    4月の申し込みもしないとだめ
    ですかね( ; ; )??
    1月落ちたらとりあえず、
    伸ばせますよね?

    • 9月19日
  • いちご

    いちご


    地域で違うとはおもうのですがわたしのとこは行きたい保育園を第三希望までかいて書類を提出して、、、
    で、そのあとは自動的に申請をしてくれます💦毎月です!
    なので、毎月落選の手紙がきます😂
    4月の申し込みは11月にするので、市役所の人が言うのであれば、、、
    しないといけないかもです💦
    ただ、4月とかだと受かりやすいみたいです!
    ちなみに保育園は毎月空きがあるかしらべるので途中できまり、入園となればそこで手当はおわって仕事復帰だと思います😭

    • 9月19日
  • uydm2407

    uydm2407

    私の地域では4月の申し込みは
    今月までみたいです😢
    4月だと受かりやすいんですね。。
    もう少し子供といたいなぁて
    おもってて、色々あって仕事も
    やめないといけないかもなんです😢

    • 9月19日
  • いちご

    いちご


    4月は入れ替わりなので途中入園よりもはいりやすいみたいです!
    たしかに成長はみたいですよね💦
    でも仕事復帰の約束でおやすみいただいてるので、、、
    もしいたいのなら無給でするしかないかと😭😭

    やめないとなんですね😭
    なにかあったんですか😱?

    • 9月19日
  • uydm2407

    uydm2407

    なるほど、そうなんですね。
    しかも育休の人が優先で
    入りやすくなるみたいですね、、

    二店舗お店があったんですが、
    復帰するほうのお店が閉店して
    しまい、職場が遠くなって
    しまったんです。。
    実家の近くの保育園に入れようと
    思うのですが
    もし熱とかでてすぐに迎えにこいって
    言われても私の親が足がなく、
    車がのれないで、、
    実家の近く以外の保育園は
    難しいんです。。
    なので保育課に相談して
    第一希望のその保育園しか
    無理って言おうとおもってます。
    でも職場が遠いので仕事を変えて
    近くで働くこうとおもっています。。
    現実あまくないですね。。

    • 9月19日
  • いちご

    いちご


    そうです💦
    育休のひと優先になります😭
    仕事場の人は待ってるとおもうので💦



    そうだったんですね😱
    たぶん4月入園までは一つの保育園の希望をだしておちたら延長はできるかもですが、4月からは二年に延長するのでそのぶん希望の園をすべてかかないと、、、
    とかいろいろ条件はふえると聞いたことあります😱
    わたしは娘が保育園おちて延長をし、そのまま産休になったので4月は保育園の申請とかしなくても手当は出るのですが、二人目は一歳のときに申請をしてうかれば働くつもりです😊❤️
    一緒にいたいのは山々なのですが、仕事場にも迷惑かけてるので、😰

    • 9月19日
  • uydm2407

    uydm2407

    1月に落ちて4月も落ちれば
    7月まで伸ばせるってことですか?

    2人目ができたから
    育休終わってからすぐ産休に
    入ったってことですね☺️

    色々厳しくなってきましたね( ; ; )
    どうやっても待機児童って
    絶対へらないですよねー。。

    • 9月19日
  • いちご

    いちご


    4月におちればまた延長はでします!
    が、先ほども説明しましたが毎月保育園のあきがあるか調べるのであれば受かるかと思います!
    なので、4月におちたから確実に7月まで伸ばせるって思わないほうがいいかもです💦


    そうなんです✨
    なので、上の子が2歳か2歳半、もしくは3歳までは一緒に入れます😊


    待機児童、ずっとおちたから仕事場をやめた!って人もいるので期間をのばしたりするみたいですが保育園、幼稚園が増えたり子供が減らない、職員がふえなかったりしたらずっと続きそうですよね💦
    仕事場を、保育園付きのとこに友達もいます❤️

    • 9月19日
  • uydm2407

    uydm2407

    そうですね。なんか受かりそうな
    気がしますもん。。

    3歳までってどーゆうことですか?✨

    そうなんですね😢
    そこまで伸ばすの仕事場にも
    居づらくなりますしね。
    職場に保育園ついてるんですか?
    めっちゃいいですねそれ💓

    • 9月19日
  • いちご

    いちご


    おちれば上の子が3歳までおれるといういみです!✨


    ヤクルトとか介護職だとあるとこはあるみたいです✨

    • 9月19日
  • uydm2407

    uydm2407

    なるほど、、

    ヤクルトで働いてる人います。

    • 9月19日
杏

提出はあくまでも会社ですが、会社が申請します。

上の方の回答にある…忘れてたーだと給付金は打ち切りですよ💦

  • uydm2407

    uydm2407

    なら4月の申請もしないといけないってことですか?
    1月の申請だけではだめって
    ことですよね?

    • 9月19日
  • 杏

    給付金を貰いながら延長するには保育園不承諾通知書が2度必要になるってことですね。1年と1年半の節目で
    あくまでも育休延長(給付金延長)はハロワの管轄になります。会社ではないので育休期間は会社が定める規程になり、給付金は国からになります。その申請を会社が行うだけであって、審査受理するのはハロワになるので必ず再申請は必要になりますよ。

    • 9月19日
  • uydm2407

    uydm2407

    2度必要になるんですね。
    でもその間も出来る限りは
    保育園の申請を行って
    いかないとだめってことですね。。

    • 9月20日
  • 杏

    10月から予定されている育休2年の詳しい内容を全て把握していませんが、通常だと子が1歳を迎える前日までと定められています。しかし理由により半年の延長が可能なのが今現在です。そしてそれでも保育園が決まらないなどの理由により再度延長が出来るようになるのが来月からの新しい法案ですよね。なので子が1歳を迎える時と1歳半になる前日までと区切りがあると把握しています。

    • 9月20日
  • uydm2407

    uydm2407

    その二回でいいんですかね?
    なんか申請もしないとだめって
    きいたんですけど、、
    一回市役所にいったほうが
    よさそうですね。
    聞いてきますね。。

    • 9月20日
  • 杏

    ただ、保育園の申請をしているので毎月入所審査が行われます。保育園が決まれば入所されたいんですよね?育児休業給付金は復帰が前提なので給付金を貰いつつ休みたいと気持ちがあるなら退職される方が良いと思います💦
    延長していても保育園入所が決まれば入所し復帰して給付金打ち切りとなりますよ。長くお子さんと一緒にいたい気持ちは分かりますが、延長目的されるのなら、厳しいかもしれませんが退職されて一緒に過ごされてはどうですか?

    • 9月20日
まりりんouo

私はもともと給付金がなくなるの前提で1年と1ヶ月とりました!
誕生日のときにお休みがほしかったからです。

給付金がなくなるの前提なら私のところは三年かな?とれたと思います。
待機児童にはなりましたが、一歳0日での入園希望ではないのでもちろん給付金は延長なしです。

  • uydm2407

    uydm2407

    なるほど。そうなんですね。
    給付金なくなるの前提ならいいですね。
    私の会社も育休の延長はおっけーて
    いってました!!

    • 9月19日
  • まりりんouo

    まりりんouo

    でも、育児休暇の変更は一度しか出来ないので、やっぱり復帰しよー!とかはできないですよー!

    結局待機児童になったので、来年の4月から復帰予定にしましたが、
    妊娠中なので、また延びそうです( ;∀;)

    • 9月19日