コメント
ゆりぴぴ
就職がいつでもできる状態にならないともらえないはずですので、妊娠中は延長手続きが必要ですね！
扶養内ではたしかもらえないはずです💦
退会ユーザー
同じ職場に戻る場合は受給なしですよ😅
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ポンちゃん
同じ職場復帰は無理なんですね！ありがとうございます！
- 8月16日
みかん
7月中旬に退職ならまだ扶養には入っていないのではないでしょうか？
パートで扶養内にしていて退職されたという事でしょうか？
どちらにしても、条件をクリアしているのであれば失業手当は受けられると思いますよ！
ただ会社都合であれば即受給開始ですが、自己都合の場合は3ヶ月ほど空きます。
更にその間も仕事を探してる方が条件という事になります。
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みかん
ごめんなさい。追記です！妊娠週を見逃していました💦
もう大分お腹も大きいと思いますので、仕事を探している状態は通用しないので延長が必要です💦💦- 8月16日
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ポンちゃん
正社員で7年働いた後パートになり扶養に入りました！そしてその後妊娠し、つわりがキツくて先月退職しました💦
いま6カ月なのでやはり無理ですよね？しかも前の職場に復帰を考えてるとなると.,- 8月16日
ソルト
妊娠中は失業手当は受給出来ないので、延長手続きが必要ですね🙄💡
産んだ後にご主人の扶養から外れて三ヶ月間就活しながら受給になると思います😳
元の職場に戻る予定でも一旦退職されているのであれば、戻る予定を黙って就活してれば受給する分には問題ないかと思います🙌🏻👶🏻
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ポンちゃん
ありがとうございます！やはり一度扶養から外れないとダメなんですね。今年加入したばかりなので、今回はあきらめます！ありがとうございます！
- 8月16日
*yuki*
まえの職場に復職することが決まっているなら失業手当は貰えないですよ！
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ポンちゃん
やっぱり前の職場に戻る際はダメですよね💦
- 8月16日
ポンちゃん
え、そうなんですか？！さっき親に手続きをしなさいと言われたのですが、扶養にいる限り無理なんですね💦
ゆりぴぴ
延長の手続きをしなさいということではないですかね？今お仕事探されてるんですか？仕事を探している方が対応のものなので、今働く気がなければ貰えませんよ😅
ポンちゃん
申請すら行ってないので、行こうと思ったんですが、妊娠6カ月だと無理ですよね😥産後パートするまで受給したかったですが、扶養にやってるとそれも無理そうですし💦