コメント
ママリ
育休期間含めて3年ですか？
パートならハードル高くないですよ。
私何度も退職してますけど笑、上司にアポ取り付けるのが緊張するだけです（向こうもこれでたいてい察します）😂
でもほんとに辛い場合退職まで日数あるとしんどいですね😅
常識的に辞めるとなると最短2週間前ですが、私は1ヶ月前には言ってたので💦
はじめてのママリ🔰
辞めるなら関係ないから大丈夫！もう行きたくなら、明日から欠勤でも良い！！！！
-
きゃんみ〜
そこで都合よく穏便に辞めたいでーーーす😭😭😭
ほんとならすぐにでも明日から出ませんて言いたいんですがね😭、
生活がー泣笑- 8月14日
きゃんみ〜
１ヶ月前ですよね、、
有給消化含めてですか？😭
きゃんみ〜
そうです。
育休期間含め3年です。
2人とも半年で復帰してますが、、
休職したり等の期間があり、、
実質1年ちょっとしか働いていないと思います
きゃんみ〜
ありがとうございます！！
ですよね、、
円満に有給消化したいですが、
24時間体制の、
わたしは週4固定でお願いしてて、
変わりはいるのかいないのか🥹って感じです。
正直な気持ちとしては、
いてもいなくても一緒だと思ってるので、引き止められる程の人材では無いので問題ないかなって感じです！！
ママリ
有休含めずです💦
なので書き方としては「最終出勤日まで」1ヶ月前でしたね💦
そのほうが円満に有休消化できますし😳
でもそうでなくても、パートだし問題ないと思いますけどね😣
例えばシフト制や変わりがたくさんいる職場なんかは、1人すぐ辞めても特に影響なさそうだし。
引き止められそうとかですか？