コメント
はじめてのママリ
社保の加入条件は一つの事業所で
週20時間、8万8千円以上働かないといけないので
加入にならないと思います😊
ママリ
時給によると思います🙂
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はじめてのママリ🔰
1300円と1200円以上と記載がありました💦
- 8月10日
ママリ
社会保険の加入条件は勤務先ごとなので、掛け持ちして合計週20時間になっても、それだけでは社保加入にはなりません。
ただ、収入は掛け持ち分も含めて扶養判定されるので、130万円を超えて扶養から外れた場合、どちらの勤務先でも社保加入条件を満たしていなければ、国保・国民年金になる可能性があります。
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ママリ
ざっくり月10万3,600円、年124万円くらいなら、130万円未満なので基本的には扶養内に収まる計算だと思います😊
ただ、健康保険によっては月額の基準や掛け持ちの場合の扱いが違うこともあるので、最終的には旦那さんの会社の健保に「掛け持ちで年間124万円くらいになる予定ですが、扶養の範囲内ですか？」と確認しておくと確実だと思います！
あとは10月に最低賃金が55円ほど上がる予定なので、そのあたりの計算もしておいたほうがいいかもしれないです💦- 8月10日
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ママリ
聞いた方がいいです😌
最低賃金下回らなければ上がらないこともあるし、10円20円だけ上がるかもしれないし、引き上げられた賃金と同じ額上がることもあります💦
これも会社によります😣- 8月10日
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はじめてのママリ🔰
ざっくり計算すると月10万3600で
年にすると約124万なのですが平気でしょうか。130万超えなければ平気なのでしょうか。- 8月10日
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はじめてのママリ🔰
なるほど！！旦那の会社に聞いてみたほうがいいんですね！！最低賃金55円ほど上がるって1300円が1355円になるということですか？😣
- 8月10日
はじめてのママリ🔰
ダブルワークならならないです
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はじめてのママリ🔰
そうなんですね！ありがとうございます！
- 8月10日
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！