専業主婦ですが、夏休みに子どもを幼稚園に預けて短期パートを探しています。世間の目や先生の気持ちが気になります。どう思われるでしょうか。

うちの園は夏休みに預ける場合、
基本的には新2号認定もらっている家庭か、事情がある家庭に限られるので、
図々しいとまでは思いませんが、
え？何か事情あり？と思っちゃいますね💦

• 7月15日

幼稚園によって雰囲気は違うと思います！控えてくださいと通知がないならいいんじゃないでしょうか？
上の子が通っていた幼稚園は基本的にはお仕事の方が優先で、リフレッシュも可ですが、通院とか産後とかの方が優先の雰囲気があったので夏休みの間で3〜4回預けられたら御の字くらいでした💡
夏休みの過ごし方は本当悩みますよねー！夏休み前になるとみんな何する！？〇〇日遊べる？こんなイベントあったよ！という話が飛び交ってました😂

• 7月15日

専業主婦なら週5日1日6時間の預かり利用は普段から預かりを使っていないお子さんには長いなと言う印象です🙄
園的にはお金さえ払っていればOKなら問題ないと思います😊

普段の幼稚園は9:00〜15:00までなのでしょうか？それとも9:00〜14:00ですか？
私は働いていて夏休みも幼稚園や保育園に預けますが、午後から習い事の日や仕事が終わるのが早ければ早めにお迎えに行きます。

• 7月15日

私は長男の時7月（通常保育の頃から）フルで1ヶ月預かり使いました。

そんな身としては考えすぎです！



子供は親に怒られず、幼稚園で思いっきり遊べる。
私はその時は次男の面倒を中心に生活できる。
で、Win-Winでした。

今は小学校・幼稚園と別れてますが週一で預かりや学童的なところ行ってもらう予定です。

• 7月15日

うちは毎年夏休み、9-16（MAX18時まで可だけど、おやつの時間が終わったら迎えにしてます）を週5利用してます。
単発と月極とがあって、額面がお得な月極で申請してるので基本週5です。
予定がある日や体力を見てたまに休んでますが…
普段から利用条件や制限が全くないので夏休み以外もコンスタントに延長保育を利用してますが、嫌な顔されたり指摘されたりなどはありません。
うちは延長保育の先生は延長保育専用の先生で、人数が足りない時にヘルプで担任の先生が入るので、特に気にもされません。

無理言って利用するわけでもなく、きちんとお金払って、持ち物や報連相などルール守っていれば何も問題ないと思います。
親のリフレッシュ利用、良いと思いますよ。なので罪悪感からパート探さなくても良いと思いますし、お子さんが疲れてるかも？って思ったら午前だけとか、休ませるとかで大丈夫と思います😊

• 7月15日

夏休みって子供にとっては特別なもので、お母さんが家にいることを理解してる歳なら、もう少し休ませてあげてもいいな〜と思ってます！
けど実際に利用する方もいます！
夏休みって親にとっては大変ですが、家でゲームやテレビ以外にもできることはたくさんありますし、お金を使わなくてもこういうことができる！みたいなことを親子でやっていくと素敵だなと思います😊
確かにそういうご家庭が減ってるな…というのは現実ですが…

• 7月15日

個人的な意見として週5で6時間はは多いなぁと思いました。
パートをしていますが、夏休み期間は休みの日は休ませます。

やることがない気持ちもわかります…図書館で工作図鑑を借りてきて作ったり、近所のプールなどで過ごそうと思ってます💦

• 7月15日