お金・保険
旦那が去年秋に会社を退職し、フリーランスになったため国保になりまし…
旦那が去年秋に会社を退職し、フリーランスになったため国保になりました。
息子は旦那の扶養に入っていたので、子供も国保に加入しました。
ですが事業がうまくいかず、今年の4月に就職するも職場が合わず先月退職しました。
この時に国保は脱退し、社保に加入して子供も扶養に入れましたが退職したため、現在無保険になってしまっています。
旦那は引き続き転職活動は行ってますが、全然決まりません。
例えば1.2ヶ月で決まるとしてその間だけでも私の社保に子供を扶養に入れるのはアリでしょうか？
うちの保険は収入が高い方の扶養に入る条件で、現時点で言うと旦那の収入はゼロなので私の方が収入はあります。
ですが、この収入というのは例えば今年に入ってからの収入で計算になるのでしょうか？
そうなると私はパートなので旦那よりも収入は低くなります。
できれば国保も高いので私の社保で収めたいのですが。。
わかる方教えていただければ幸いです。
- まま
はじめてのママリ🔰
今現在の収入で良いのでお子さんは扶養に入れられますよ⭐️
なんなら旦那さんも入れられますよ。
ママリ
残念ですが、
今回も国保になります。
現状での判断ではなく、
昨年一年の課税証明書等の提出が求められると思いますので、
そうなると、主さんの方が低いかと存じます。
お子さんの国保はそこまで高くないかと思いますが、高いのですね💦
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