7月4日から産休に入る場合、7月の給与はどうなりますか。2日間しか働かないため、住民税や社会保険料が引かれるのか心配です。
産休開始が7/4の場合の7月分の給与は？？😶🌫️
現在、扶養外パート勤務です！
うちの会社は月末締めで翌月10日に
毎月給与が振り込まれてます。
私が明日で仕事終わりで7/4から産休に入ります。
7月は2日と明日の3日の半日だけ働きます。
その場合、最後に貰う給与明細は
どういうふうになります？🤔
7月分は普通だったら8/10に振込ですが、
2日しか働いてないけど住民税とか社会保険料とか
引かれてしまうんでしょうか？🤔
7月は2日間の半日しか働かないので1万円分くらいです。
いつも毎月30000万くらいは引かれてました💦
逆に払わないと行けなくなるんでしょうか？😵💫
- さっちん(生後0ヶ月, 3歳4ヶ月, 5歳2ヶ月)
コメント
みんてぃ
住民税は引かれます。（別途市役所に振り込む形になることもあります）
社保料は7月分は免除ですが、8月の給与で支払う社保料が6月分の可能性もあるのでその場合は支払いが必要です。
両方徴収される＆足りなければ振り込みになります。
ママリ
8/10のお給料から、
7月分の住民税や社会保険料は引かれると思いますから、
マイナス分を主さんが会社へ振り込む形になるかと思います。
社会保険料が後払いなのか先払いなのかにもよりますよ。
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ママリ
上の方のご返信確認しました‼︎
社会保険料は当月払いなのですね？？
それでしたら、6月分は6/10のお給料で引かれていると言うことでしょうか？
珍しいパターンですが、
それでしたら7/10も引かれますが、
戻ると思います。
(7月は免除なので)
引かれると書いたのは、
6/10の時点で6/30まで在籍しているかわからない社会保険料を在籍していると仮定して前払いしているので、
それであれば7月も同じ処理をすると思いますよ。- 7月3日
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さっちん
6月分は7/10の分で社会保険料は引かれる予定です！！
7月からないって言うのは8/10引落分がないって言いたかっただけです🥺
分かりにくくてすみません🥺- 7月3日
みんてぃ
社保料がそれで確実ならその認識で良いと思います。
さっちん
振込になるんですね😵💫
社会保険料は6月分は今月なので、7月分からはないので住民税だけを払う形ですかね🤔
さっちん
ありがとうございます！！✨