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はじめてのママリ🔰
お仕事

子育てをしながら働く方に、企業の働きやすい制度や取り組みについて教えていただけますか。

大企業や中小企業で子育てをしながら働いている方で
会社で働きやすい制度？取り組み？がある方、
内容を教えて欲しいてす！
例えばですが、会社内に託児所がある。有給とは別で看病で休むのは欠勤にならない。など、、、

コメント

はじめてのママリ🔰

有給　24日/年（翌年度繰越可）
積立有給　10日/年
子の看護休暇　子1人につき10日/年
家族の看護休暇　5日/年
時短小6まで
在宅勤務
フレックス
時間有給
仕事子育て両立支援金　子1人につき10万/年
カフェテリアポイント　16万/年

とかですね🤔

deleted user

フルリモート
フルフレックス
社内託児所あり(保育園や学校/学童が臨時休業時に利用可能)
社内病児保育あり
子連れ出勤可能
看護休暇
通院休暇
出産後、生後半年以内に復帰したら金一封あり
時短取得期限なし(未成年のお子さんがいるならば中学生でも高校生でもOK)

とかですかね👀

はじめてのママリ🔰

フルリモートフルフレックスは
めちゃくちゃありがたいです🙏

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