子どもが保育園に通っている場合、転職先が決まるまでに退職を申し出る…
子どもが保育園に通っている場合、転職先が決まるまでに退職を申し出るのはリスキーでしょうか?💦
自治体のルールでは、2ヶ月間は求職中ということで保育園に通わせられるようです。
今後は扶養内パートで探すつもりですが、これまで正社員フルタイムだったので最後に失業保険をもらって恩恵を受けたいなと思っています…
3歳、1歳の子どもがいての転職は難航しますでしょうか?
保育士資格を生かした仕事か、飲食店や、スーパーなど 特に職種にこだわりはありません。
- はじめてのママリ🔰
はじめてのママリ🔰
失業保険をもらう前に仕事決めないといけないし、
扶養内ならほぼほぼ再就職手当ゼロだと思うので
リスクだけで恩恵がほぼゼロかと思います。
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