子育て・グッズ
大阪市の保育園について質問があります。上の子は現在3歳児クラスに在園中で、下の子は2026年6月入園を希望しています。育休中でも上の子は退園せずに在園可能でしょうか。また、上の子の書類は現況届だけで大丈夫でしょうか。
大阪市の保育園について質問です🙋♀️
上の子：2023年1月生まれ（現在3歳児クラス在園中）
下の子：2025年6月生まれ
下の子は2026年6月入園で申込済みですが、おそらく空きがないので一旦不承諾になると思います。
その後、2027年4月の1歳児クラス入園を希望しています。
この場合、大阪市では下の子の育休延長中でも、上の子は退園にならず継続在園できますか？
実際に同じようなケースだった方いたら教えてほしいです！
下の子が満1歳を迎えた3/31までは利用可能とのことなので、2027年4月に入所すれば大丈夫なのかな？と思ってますが合ってますか？
また上の子の書類とかは、必要時現況届などをだすだけで大丈夫なのでしょうか？
まとまりのない文章ですみません。
よろしくお願いします🥺
- はじめてのママリ🔰(生後11ヶ月, 3歳4ヶ月)
コメント
サーサさん
育休中である現場届けをだすだけです。
ただ育休中であると時短扱いにはなります。
下の子が保育園に決まるまで育休延長しましたが、上の子はそのまま在園できました。
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます！
そうなんですね！
安心しました^ ^
ありがとうございます！