妊娠・出産
妊娠9週目でつわりがひどく、会社を休んでしまいました。育休中の金銭面が不安で、正社員のまま副業ができない状況です。育休を取る方の経験やアドバイスを教えていただけますか。
9週目。
食べつわりと吐きつわりが6週からずっとあり、
夕方から特に酷くなりつつ、、
昨日くらいから特にひどくなり、
今日は会社を休んでしまいました💦
上の子が熱出たりしても
休まないといけないし、、
このまま有給なくなったらどーしよー、、笑
いま時短の正社員で、
前回の産休・育休よりももらえる手当も減るでしょうし、
お金の面でずっと不安があります。
正社員で育休取られてる方、
取ろうとしてる方、
育休中のやりくりってどうしてますか？
支出的に育休中は貯金ができなくなりそうです。
かといって正社員のままでは副業禁止なので、、、
貯金を切り崩して乗り切るのか、
産休に入る前に正社員を辞めて、
育休中に細々と副業するのか、、、
いろいろ悩んでます。
皆さんの経験談や
今後どうされる予定かなど
教えてくださいませんか？
よろしくお願いします！
- ぼんずまま(妊娠16週目, 2歳3ヶ月)
はじめてのママリ
今時短の正社員で、今週土曜から産休に入ります。
悪阻がひどく３ヶ月近く休職しましたが、休職期間が長すぎたので有給は使わず、妊娠悪阻で傷病手当もらいました。
私も産休育休中の手当、1人目のフルタイムで働いてた時より減るだろうと思ってて、どうなることやら心配です😭
↑この対策で復帰せず連続で育休とってる友だちもいました。
副業禁止いっしょです、、
じゃあもう少しお給料くださいって感じです😅
1人目は1歳10ヶ月で保育園入れましたが、今回は1歳になったら入れて前回より早く復帰するしかないかなぁと考えてます😭
(思ってるように入れたらの話ですが、、)
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