コメント
はじめてのママリ🔰
2026/2.3.4と、2024/1の前９ヶ月の計12ヶ月です！
はじめてのママリ🔰
2026年2.3.4月と2023年の産休前３ヶ月の６ヶ月です。
出勤日数によっては前後するかとは思います。
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はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭
ちなみに2/15復帰で有給使って実質働いたのは8日なのですがそれでも有給分含めたら11日以上なのでカウントされますよね？😢
また、5月を21日まで働けば産休月もカウントされるのでしょうか？💦- 4月25日
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はじめてのママリ🔰
22日が締め日だとすると、下の方の回答の通りだと思います。
5月21まで働くと5月分が対象になるので2月23-５月21までの３ヶ月分➕3人目前の３ヶ月で計算だと思います。- 4月27日
ママリ
給料の締め日はいつですか？
それによって2026年の復帰してる期間の給料が何ヶ月分対象になるかが変わります。
トータル6ヶ月分になるように2024年より前に遡ります。
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はじめてのママリ🔰
22日締めなのかな？と😭
22日までの成績で次の月の給料に振り込まれるので😭- 4月26日
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ママリ
22日締めは初めて聞きました😅
仮にそうだとしたら
2/15〜2/22✕
2/23〜3/22◯
3/23〜4/22◯
4/23〜5/8✕
今の復帰期間での給料は2ヶ月分が対象になります。
残りの4ヶ月分は3人目の出産前にまで遡ります。- 4月26日
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭
ちなみに2月は復帰早々インフルになって2/15復帰の2/15〜21まで有給で休んでおり実質働いたのは8日だけなのですが有給だろうが日数にカウントされますよね😢
また、5月を仮に5/21まで働いたらカウントされますか？😢
質問ばかりすみません😭
はじめてのママリ🔰
間違えました。12ヶ月働いてることが大事で、計算に使われるのは6ヶ月ですね。
有給も含めて11日働いてればカウントされます！5月も21日までに11日働いてれば含まれますね。