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パパ育休の手取り10割&社会保険料についてです。パパ育休を１４日以上取…
パパ育休の手取り10割&社会保険料についてです。
パパ育休を１４日以上取ると夫婦の手取りが実質10割になるということで、その要件を満たす最小日数で夫に育休をとってもらいたいです。
たとえば4/14出産とした場合
4/24〜4/30(7日間)
5/25〜5/31(７日間)
で育休をとってもらった場合、手取り10割と4.５月の社会保険免除の両方を満たすことが可能でしょうか？
なんか同じ月に１４日とらないと満たさない？みたいな情報もあってちょっと自信ないです。
- なーこ(妊娠34週目, 4歳4ヶ月, 4歳4ヶ月)
はじめてのママリ🔰
例えば4/14~4/28とか4/16~4/30なら4月分の社保料免除の対象になりますが、そのとり方だとならないかと思います😥
はじめてのママリ🔰
14or28日
最短14日ってことなので14日を割って使うことはできないです
28日を14日分けて使うことは出来ます🙆♀️
同じ月でも別の月でもこれはかわりません！
はじめてのママリ🔰
そのとり方だと社保は4,5月は免除にならないです。
同月に開始、終了なら１４日以上が必要です。
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