妊娠・出産
連続育休について相談があります。現在育休中で、2024年11月生まれの子がいます。育休を延長するか悩んでおり、連続育休を取った場合の手当や過去の勤務実績がどう影響するか知りたいです。同じ状況の方の経験談やアドバイスがあれば教えてください。
【連続育休について相談です】
現在1人目育休中で、2024年11月生まれの子がいます。
会社としては子の3歳の誕生日前日まで育休延長可能ですが（手当は2年目までです）、どうするか悩んでいます💦
激戦区のため4月入園は落ちてしまい、このまま連続で育休を取った方がいいのか迷っています。
連続育休にした場合、2026年11月の子どもの誕生日までに妊娠していれば、2人目も1人目と同じ手当がもらえるのでしょうか？
また、過去の勤務実績（遡り期間）が手当にどう影響するのかも教えていただけると助かります。
※2018年から同じ会社に勤務しています。
1人目の2年目以降は手当が出なくなる期間がありますが、連続で育休を取って兄弟加点で2人まとめて保育園に入れるのがいいのかも考えています。
同じような状況で連続育休を取った方や、ハローワークに確認された方の経験談・アドバイスがあればぜひ教えてください🙇
- はじめてのママリ🔰(1歳4ヶ月)
コメント
ち
連続育休取得予定です🙋♀️
私の会社は2年まで延長可、給付金も出る形です！
基本的に第1子が2歳の誕生日を迎えるまでに出産、または産前休暇に入っている必要があります💦
私の場合は1人目の育休が終わって2人目の産前休暇に入るまで2週間ほど間が空くので有給扱いにしてもらう予定です！
同じ額貰う予定です☺️
2人目を産んで連続育休にし、復帰するか、一度復帰してから2人目を考えるか迷ってる感じですか？😌
はじめてのママリ🔰
教えていただきありがとうございます☺️✨
なるほど、2歳までに出産はもう間に合わず。。🙇
そうなんです🥲
連続育休にして復帰か、一度復帰してから2人目か悩んでまして。。
保育園が2歳の4月でも受かるのかも微妙そうで、、そうなると仕事復帰がどんどん遅れ2人目も遠ざかるなと思い悩んでいます🙇
ち
職場によるのでなんとも言えませんが、2歳の誕生日までに生まれなくても有給や休職で繋いでくれる場合もあります🙆♀️
3年間の育休の末妊娠、連続育休、育休手当の流れはわかりかねますが💦
どちらにせよ、3年取得した後の育休手当は4年遡りでは難しいかなあ…出たとしても1年かなあ…？と思います💦
はじめてのママリ🔰
職場の資料を見たところ2〜3歳の間に2人目育休は可能そうでしたが、手当については特に記載が無かったので一度ハローワークに確認してみようと思います🙇
ご回答ありがとうございました☺️✨