育休手当について教えてください。1歳6か月まで延長中ですが、4月1日に保育園入園が決まりました。この場合、3月21日から31日までの育休手当は支給されないのでしょうか。
育休手当に詳しい方教えていただきたいです。
保育園が満員で入れず1歳6か月まで延長かけている状態です。
子の誕生日が3/20で1歳6か月になるとします。
ここで延長した分の育休手当が終わるので、引き続き保育園に入れない状態であればまた2歳まで延長できるはずですが
ところが4/1保育園の入園が決まりました。
であるとすれば、3/20に1歳6か月を迎えるので入園までの3/21〜3/31の間は育休手当はもらえないのでしょうか？
- 🔰(1歳6ヶ月)
M
会社に確認した方がいいです！
期間が20日で切られているのであれば出ないし、3/31まで含まれていれば手当はでます！
なんなら私の職場は慣らし保育期間中も育休扱いにしてくれてました！
ぴむむ
3/20時点の入園申込をして、その入所保留(満員で入れない)通知があれば、2歳まで育休延長となり3/20-の育休手当も出ます！
3/20時点の入園申込しないなら育休延長できないのが原則なので、3/20復職扱いになって育休手当も終了になるかと思います。
4月入園決まっていても、育休延長のため3月入園の申込したいということで役所に相談するのがいいのではないでしょうか。すでに満員の園とかで保留前提の申込だけさせてくれると思います！
ママリ
3月入園の申し込みをして入園できなかったという不承諾を提出すれば2歳まで延長できますよ😊
そうすると4月入園して復帰するまで手当が出ます。
ただうちの自治体は3月入園の申込もう終わっています。
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