職場の休暇制度に差があり、旦那が休めないため、子供の体調不良時にイライラしています。これについてどう思いますか。
私の職場は子供の体調第一優先なので
どんな時でも有給は取れるし急な発熱でも
休みやすいです。
旦那の職場は旦那が倒れようが熱でようが
怪我しようが絶対休めない会社です。
子供の体調不良なんて絶対にありえません。
休めません。
だから、毎回私が休むことになるのですが、
いいんですけど自分も子供といてあげたいから
いいんですけど、、、、
一応保育士副担任なので行事前とか行事の日に
体調崩されると旦那に「俺は休まれへんごめん」の
一言で片されるのがめちゃくちゃイライラします.
どう思いますか?あるあるですか?
私が休みやすいからいいやん!って感じですか?
- はじめてのママリ(1歳6ヶ月, 6歳)
はじめてのママリ
ごめんって言ってくれるだけでもすごいです…
俺は無理よっで終わりです😡ツノ生えそう
a.
うちもですよ、しかも謝られたことない🤣
私の場合休みではなく、仕事在宅にして子どもと同じ空間で仕事してるので、マジで進みません。
うちも会社がってよりは、夫が勝手に自ら、槍が降ろうが会社人間なのでお気持ち分かります🥲
コメント