仕事復帰後、保育士業と家庭の両立が難しく、転職を考えています。公務員として転職活動は可能でしょうか。また、退職後に園へ伝えるのはいつが良いでしょうか。
今年度から仕事復帰しましたが、フルタイムシフト制の公立保育士業と家庭、育児の両立が難しく、転職を考えています…😢
もし今年度いっぱい今の仕事を続けて3/31で退職する場合、公務員である今、転職活動などはしても良いものなのでしょうか?
また、自分の子供を通わせてる園へ仕事を辞めること、職場や仕事が変わったことなどを伝えるのは4/1以降でも良いのでしょうか?
もし詳しい方いらっしゃったら教えていただきたいです😭
- h.mama(2歳3ヶ月, 4歳6ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰🔰🔰
年度末退職なら早めに伝えたほうがいいと思います!もう人事も予算も動いてます。
転職活動は大丈夫です。ダブルワークしなければOKです。
お子さんの園は転職が確定してから確認しても間に合います。役所の担当課で確認します。
そもそもフルタイムじゃなきゃダメなんですか?うちの自治体の保育士さん、部分休業だらけですよ🤣
h.mama
そろそろ意思決定して上司に伝えるべき時期ですよね💦
上司には復帰当初から、今年1年で今後の働き方を考えたいと思ってる旨を伝えてはいるのですが、まだ心が決まっていないのでお話できておらず💦多分来月後半とかには面談も入ってくると思うので、そこでお伝えでは遅いですかね?😭
転職活動はOKなのですね!
たとえば在職中に転職活動して内定もらえたとして、就労証明書などは4/1からの勤務になるならそれ以降会社からもらい次第、区役所に出せばいいんですか?💦
うちの園、育休復帰者や子育て世代が多いこともあり、部分休業や時短制度はあまり許してもらえていません😇そもそも正規のまま時短で働いても業務が終わらなければ自分の首締めるだけかなーと思って、申請しませんでした😭