長男の登校しぶりのことで職場には本当によくしてもらってます。いつで…
長男の登校しぶりのことで
職場には本当によくしてもらってます。
いつでも何時でもこれるときに
きたらいいじゃんと言ってもらってます。
でももうフルタイムは限界かなと思って
扶養内に戻る相談をしようと思っていたのですが
扶養内に戻ると来年度入学の
下の子の学童問題に気づきました。
（長男が放デイだったのですっかり忘れてました😢）
うちの職場は週5契約なので
扶養内に戻ると9時12時です。
この時間だと学童に入れなかったです。
長期休みだけ入れるのかは市役所に
これからきいてみますが
ダメだったら職場に相談しかないですよね🥲
これ以上申し訳ない気持ちと
相談も気まずいです😭😭😭😭
でも辞めたくないので相談しかないですよね😭
- はじめてのママリ🔰
コメント
まる子
今、色々焦ってるから、情報がごちゃごちゃしちゃうので、
一回冷静に情報を整理してから行った方が良い気がします。
私が上司なら、この人がずっとこの職場でやっていく人だと思いたい。そう思わせてくれる人が良いです。
例えば
学童の書類を先にもらってきて、役場に書いてもらう紙をもらってくる。その時に、
夏休みの事を聞いて、ダメな場合は、学童に関する書類の中で、職場の労働時間をこのように書いてもらえるか聞く。
そのようにすれば、夏休みも仕事を続けられる事、また学童が必要なのは４年生くらいまでと思っていると伝える。
ただ、正社員からパートに変えたら、会社が引き止める理由も減ります。
正社員の時より、色々融通が効かなくなる場合もあります。
例えばですが、学童の書類を通すまでは正社員でいて、その後パートになるとかは難しい感じですか？
はじめてのママリ🔰
まずは市役所に聞いてみてからの方がいいと思います🤔
-
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！
月曜日に市役所行けるので
色々聞いてから相談はします😭😭- 2時間前
-
はじめてのママリ🔰
会社に言ってからだと後に引けなくなったりもするので💦
頑張ってください😊- 2時間前
-
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😊
頑張ります😭😭- 1時間前
ママリ
もうお気持ち的にはフルタイムはきついから扶養内パートになりたいって感じですよね😣で、扶養内だと週5の9-12時で確定なんですね。
長期休みの学童がダメだった場合…
①民間の学童を調べてみる。学童だけでなく、保育園でこじんまりと学童してる園もあるので役所で聞いてみる。、
②有給を多めに使いつつ、スイミング短期教室など習い事に通わせる（スイミングなら家の前までバスが来てくれるところ）
③長期休みは仕事休みにしてもらう
④可能ならじいじばあばに頼む
⑤３時間だけの勤務なら、宿題やおやつYouTubeで留守番。見守りカメラを仕事中にチラ見する許可をもらう。
とかかなー？と思いました！
9-12時なら、２、３年生になれば留守番できるのでこの悩みはほんの少しの期間かな？と思います😌
-
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！
長男のことで全然いけなくて
手取り扶養内くらいしか
稼げないので戻りたいなと😭😭
①は市役所できいてみます！！
②はスイミング通ってます！
バスが一年生から使えました🥺
それも考えてみます！！
③は実際に学童預けてない人もいて
全部休みは難しいと言われ
旦那さんに預けて
週1.2回だけの子もいますが
うちはそれだと生活が厳しいです😭
④じいじばあばもみんな働いてて
難しいです😭😭
⑤は考えてましたが
まだ心配ですよね😭
長期休みだけお兄ちゃん
放デイお休みにして
みててもらうことも考えてます😢
5年生だし大丈夫ですよね🥲
今更気づいて
申込来月だし時間もあまりなく
焦ってますが
とりあえず市役所に行って
色々きいてきます😭😭😭- 1時間前
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！
周りからは辞めてほしくないから
大丈夫だと思うよとは
言われているのですが😢
月曜日に市役所にいくので
とりあえず夏休みのことを
色々きいてから
職場には相談がいいですよね😢
正社員ではなく扶養外パートです🥺！