お仕事
小さな会社で育休を取りたいが、復帰や対応に不安があります。育休を取得した方の経験や会社の対応について教えてください。
小さい会社でギリギリの人数でまわしてます。
わたしが育休取りたいと言ったので会社側も対応に悩んでいるみたいです。
今現在パートを募集してますが誰か入る要素は全くない。
でももしかしたら休んでいる間に誰か入るかも？そうなると元々の場所に復帰できないかも
そもそも空きがなかったら復帰もできないかも？
いっそのこと辞めた方が良かったのかな？なんて
小さい会社で育休取られた方いますか？
会社側はどう対応してくれましたか？
そもそも、会社の対応が遅すぎる
育休取りたいと言ったのはわたしが初めてで分からないと言うけど、最近になってやっと社労士さんに相談してみるね！と。
- はじめてのママリ🔰(妊娠38週目, 3歳3ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
どうせ辞める気もあるんなら手当てもらって辞めては❓
条件満たしてるんなら権利ですし、賛否あるやり方ですが、その為に必要な保険料は払ってるんですから🤣
はじめてのママリ🔰
たぶん手当でないんです、、
条件満たしてなくて😵
はじめてのママリ🔰
なら産休だけ取るとかですかね🙄産休はパートとか関係ないので😊