※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
ちゃぽ
子育て・グッズ

来年から下の子を保育園に入園予定で、私は職場に復帰なのですが、最初…

来年から下の子を保育園に入園予定で、私は職場に復帰なのですが、最初の慣らし保育の間って、仕事早退になるので有給使って早退というのがよくあるパターンでしょうか?皆さんどうされてるのかと思いまして、教えてください🙇‍♀️

コメント

ラッテ

私は5月産まれだったので
慣らし保育の時はまだ
育休を使って慣らし終わったら
復帰にしていました!

はじめてのママリ

うちの園のママさんは皆さん慣らし保育が終わるまでは育休延長するなり、有休使って全日休むなり、迎えを祖母にお願いしたりしてました!
私は4月生まれだったので慣らし保育中に育休は終わってしまったんですが、有休で職場復帰自体を伸ばして慣らし保育終わるまでは仕事行ってなかったです。

はじめてのママリ

慣らし保育中は、上の子のときは有給、下の子のときは育休使ってました!
慣らし保育が終わってから復帰しました。