
コメント

はじめてのママリ🔰
職場にもよるのかもしれませんが、私の職場だと会社の締め日が終わって給与額が確定したら申請できる仕組みでした!
例えばですが末締め翌月10日支払いだとしたら、7月休職分は8/10以降会社から申請してもらえるっていう感じです!
会社に提出する書類自体は8/1以降自分で用意できるので早めに準備して提出しておいたら給料日を過ぎたらすぐに会社から申請してもらえました🙆♀️
わかりにくい説明ですみません🥲
はじめてのママリ🔰
職場にもよるのかもしれませんが、私の職場だと会社の締め日が終わって給与額が確定したら申請できる仕組みでした!
例えばですが末締め翌月10日支払いだとしたら、7月休職分は8/10以降会社から申請してもらえるっていう感じです!
会社に提出する書類自体は8/1以降自分で用意できるので早めに準備して提出しておいたら給料日を過ぎたらすぐに会社から申請してもらえました🙆♀️
わかりにくい説明ですみません🥲
「会社」に関する質問
新幹線のテーブルに足置く人、嫌じゃないですか? 旦那の会社の人がそうで、新幹線に3人で乗るタイミングがあってその時に会社の人がテーブルの上に足乗せたんです。 ちょっとした事でその人の事嫌いになってしまいまし…
時短勤務だと大体の会社はボーナス減額とか出るところは満額出ますよね、、、? 5月から時短で復帰して、8月にフルタイムに戻りました。 うちの会社は4月と10月がボーナス月なのですが、 今回1円も貰えませんでした😭😭😭 …
育休手当1回目と2回目ってだいたい同じ日にち周辺で振り込まれると思っていたのですが、違うのでしょうか💦? 3月に出産し5月から育休取得しています。 1回目の育休手当が8月4日に振り込まれていたので、2ヶ月毎だし2回目…
お仕事人気の質問ランキング
あか
ご丁寧にありがとうございます!申請期間が過ぎてから8/1以降に書類等提出してみようかと思います☺️