コメント
ペコラ
もう辞める事は決定なんですか？ 勿体ない気もしますが…💦
時給が安くても子どもの体調不良でほぼ働けないなら、子どもが落ち着くまでは融通が効く職場なのは良いと思いますが…。
しばらく働く予定がないということであれば、子どもの体調不良が多くてほぼ稼働出来ないのでご迷惑かけるから辞めさせてください、で十分かと思いますよ！
りゅう
時給安くても職場の雰囲気がいいなら辞めるのは勿体ないと思います
まぁ、辞める理由は
休んでばっかりで迷惑かけてるので…
で言いと思います
はじめてのママリ🔰
そうですよね。
実は今のパート辞めて深夜バイトを週2日しようと思ってるんです。
もう夜泣きもしないし夜はぐっすり寝る子たちなのと夫も夜はいるので預けられるので。
深夜バイトだと週2日で今のパートの倍は給料ありますし、体調不良で休むこともしなくて良いかと。
パート先には休んでばかりで申し訳ないので辞めますと言おうかと思います。