てきと〜母ちゃん
8時【には】なら8時前から来てるって事ですよね??🤔勤務時間が6時間1分〜になってしまうと休憩が発生するのでそこも大事ですし、6時間1分〜だと休憩は15分ではなく45分です。
「扶養内で働きたいので勤務時間と残業の有無を教えて欲しいです。募集要項に書いてあった内容と少し違いがあるようで、、」と聞けばいいと思いますよ。
うるせえ生意気だな!と思われたとすればそんな職場辞めたがいいです✋
てきと〜母ちゃん
8時【には】なら8時前から来てるって事ですよね??🤔勤務時間が6時間1分〜になってしまうと休憩が発生するのでそこも大事ですし、6時間1分〜だと休憩は15分ではなく45分です。
「扶養内で働きたいので勤務時間と残業の有無を教えて欲しいです。募集要項に書いてあった内容と少し違いがあるようで、、」と聞けばいいと思いますよ。
うるせえ生意気だな!と思われたとすればそんな職場辞めたがいいです✋
「扶養」に関する質問
パートあるあるですか?🥲 転職したとしても転職先もこうだったら意味ないなと思ってなかなか踏み切れません。 週3の契約で入ったパート、週3だから始めたのに人手不足で社員もフォローに来れないからいる人間で回すしか…
扶養・保険について詳しい方教えてください! 現在子どもは夫の扶養に入っています。 ・夫→3月末で退職、4月は無職、5月から転職先に就職 ・私→4月下旬に復帰予定 ・子→4月1日から入園予定 この場合、 ①子どもの扶養は…
扶養内で働いている方、働き方どうされていますか? 4月復帰で、9時〜15時で今まで働いていました。 時給が上がって、働く日数を削るか、時間を削るか迷っています💦 皆さんならどっちにしますか?
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