コメント
のんちゃん
社保に入れてもらえない仕事ってなんなんでしょう…
転職めんどくさいけど、変えたほうが良いと思います！
おもち
正社員目指して転職考えても
朝早いのは変わらないのでは？
フレックスで私は8時勤務開始のところ
8:30にしていますが
後ろへ伸ばしているだけなので
朝早いか夜遅いか、、どちらかかなと。
入社時から時短正社員ができるといいのですが、、、
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はじめてのママリ🔰
社保加入パートが希望です💦
- 3月25日
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おもち
勤務時間の縛りとかあるのですかね？
場所によっては会社からしたら
扶養内のがいいってところありますから
条件合わないのであれば
転職一択かなと思います。- 3月25日
はじめてのママリ🔰
ある程度大きい会社だとパートでも社保に入れてもらえますが、そうでないと社保パートは難しい所が多い印象です
従業員を社保に入れると会社も負担をしなければならないからなんでしょうね
お金がかかるから扶養内パートを雇う方が人件費を押さえられますしね
今の職場で社保に入る条件が社員のみで難しいのなら転職しかないでしょうね
私は今8時30分出勤ですが下の子が小学生になってやっとその時間に出勤できるようになりました
それまでは9時30分出勤の扶養内パートで働いていました
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はじめてのママリ🔰
なるほど、、納得です。一応病院なのですがケチですね😔
まぁ、小さい病院だから仕方ないのかな、
やはり、小さいうちは早くから出勤は難しいですよね💦
子供にも負担が大きいです💦- 3月25日
はじめてのママリ🔰
社保パートがダメな理由って何なんでしょうね？💦
お仕事探し直してみます😭