お仕事
職場の休みにくさから転職を考えています。1歳半の息子が風邪をひいたり…
職場の休みにくさから転職を考えています。
1歳半の息子が風邪をひいたり、保育園の行事で仕事をお休みをしてしまうことが多く、
上司に子どもの体調不良でお休みをお願いしたところ
「えー、また？」「検査してもらったら？普通の子より熱を出すから」と言われました。
次第に職場に休みの連絡をするのが緊張とストレスで、
何度も子どもの熱を測ったり、子どもの体調不良があっても割り切れず、保育園に行けないか考えてしまいます。
本当でしたらゆっくり休ませたいのに
私が上司に嫌な態度を取られるのが嫌で行かせようと考えてしまいます。
できればお休みの連絡をしなくていいような、融通がきく在宅や業務委託に就こうかなと悩んでいますが、未経験で踏ん切りがつかないです。
職場の休みにくさから転職をされた方、いらっしゃいますか？
転職後、どのような職に就きましたか？
- あずき*(1歳6ヶ月)
コメント
まま
電話、嫌ですよね😭
私は小売業で品出し、レジしていました💡今は辞めちゃいましたがとても周りがいい人でしたよ✨
在宅でしたらパソコン等の資格は持っているんでしょうか❓
あずき*
回答ありがとうございます！
特に資格もないので厳しいかなとも思っています💦