コメント
はじめてのママリ🔰
転職しても雇用形態が変わっても定められてる月の就労時間を超えてれば退園にはならないと思います
ただ入園直前後に転職してしまうと、入園申込時の状況と変わってしまうので内定取消の可能性があります(自治体により判断が緩い、厳しいがあるので何とも言えないですが)
転職を考えていらっしゃるなら、年明けにでも役所に1度確認してみた方がいいです！
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
「正社員」に関する質問
-
幼稚園に入園させているまま どんな仕事してますか？？ 何時から何時まで働いてどれくらい月稼げてますか💭 パートですか？正社員ですか？ よかったら教えてくださーい😭
-
正社員だけど 5.5時間勤務、9〜16時、土日祝休み 時給1200円、家族手当¥10000 どー思いますか？シングルなので16時退社は子どもとの時間取れて魅力です、、、 時給安いですが、、、一応求人には各種保険や賞与はありと書…
-
ほんっっとうに仕事がしたくないです😭 なんだかんだ産休育休4年とってる者です😭 途中復帰は数ヶ月しましたが、今年4月に復帰したら私はもう定年まで正社員の予定です😭😭 4年も休暇して育児だけの生活だとほんっっとうに仕…
[お仕事]カテゴリの
質問ランキング
お仕事人気の質問ランキング
はじめてのママリ🔰
やはり自治体によりますかね、、年明けに役所に行ってみようと思います！ありがとうございます🥹✨