コメント
はじめてのママリ🔰
迷惑だと思いますが、
状況から早めに言ったほうがいいと思います💦
はじめてのママリ
人数が足りていないなら早めに伝えるしかないと思います。その方が会社も心構えできると思います💦
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新米まま🔰
そうですよね💦ただでさえ、配慮していただいているのに…（仕事は膨大ですが休みに理解あり）とは思うので早めに伝えようと思います💦- 11月9日
はじめてのママリ🔰
私も部署異動後、4ヶ月で3人目妊娠しました！
休職者が重なったりで人手不足でしたが、早めに上司に相談したので、サポート体制整えていただけて、無事産休に入れましたよ！
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新米まま🔰
同じ立場で心強いです！🥺参考までに何週ごろ伝えましたか？また、3人目育休後復帰予定ですか？😢- 11月9日
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はじめてのママリ🔰
毎回悪阻が酷いタイプでしんどかったですが、母子手帳を受け取った頃に上司に相談しました！
直接仕事に関わる人にもその翌週くらいには伝えて、悪阻でたびたび離席してしまう時もサポートしてもらえました。- 11月9日
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はじめてのママリ🔰
復帰は2年後を予定しています。
- 11月9日
新米まま🔰
そうですよね💦まだ初期な段階なので少し落ち着いたら早い段階で相談しようと思います💦