皆さんの力をお貸しください。批判はいりません。10月末で1歳になる双子…
皆さんの力をお貸しください。批判はいりません。
10月末で1歳になる双子の保育園の申し込みを
私の確認不足で１ヶ月間違えて申し込んでしまい、
保育園の役所に言うと合否結果は貰えないけど
10月時点で在籍してません。ってゆう証明書なら出せます。
との事。会社に言うと会社はしぶしぶそれで
育休延長してくれる事になったのですが
ハローワークからの育休手当が出来ないとの事。
そして、色々調べると私を同じ人が結構いて
疎明書を提出すると延長出来たってのを見ました。
ハローワークに言うと、出してみてくださいと言われ
（何日に提出したとか、どうしてそうなったのか
詳しく経緯を書いてくださいの事）
そして、私がネットで調べて例などをみて
考えた文章が、こちら↓↓↓
私は 子（双子名前）で育休中であり
育休終了が10月○日まででした。
7月中に（会社）さんに
就労証明書をお願いしました。
8月上旬に（会社）さんから
就労証明書を頂き、9月○日に
子（双子名前）の保育園の申し込みをしました。
9月下旬に（会社）さんからの電話で
11月の申し込みをした事に気づきました。
私の確認不足で
１ヶ月間違えて申し込みをしてしまって
10月の「保育所入所不承諾通知書」が
入手出来ませんでした。
初めての双子と2人のお兄ちゃんの育児に追われ
毎日バタバタしており、確認に疎かにしてしまいました
私の不手際でご迷惑をおかけして
大変申し訳ありません。
12月以降、必ず「保育所入所不承諾通知書」を入手し
提出致しますので、育休延長をお認め頂けますよう
お願いいたします。
こんな感じで、どうでしょうか？？
他に足した方がいいなど、この言葉はおかしいなど
意見下さい！！力をお貸しください。
もちろん私の確認不足なので自業自得なのですが
11月入園落ちて4月まで半年、正直手当が
ないのはキツイです。
このまま退職して、失業手当を貰う事も
考えましたが、ここで退職するのは
ダメージが大きいので、退職は避けたいです。
- w(生後11ヶ月, 生後11ヶ月, 4歳4ヶ月, 6歳)
mama.☺︎
育児に追われ毎日バタバタしており、→とゆうのは不用かと思います。言い訳にきこえますし私情ですので。
育休延長をお認め頂けますようお願いいたします。→ 承諾（ご承認）いただきたく存じます。
ご承諾（ご承認）くださいますようお願い申し上げます。
が無難かなと思います🙂↕️
はじめてのママリ🔰
初めての双子と〜から先は全て書かない方がいいです。
情に訴える文章は逆効果です。
育休延長は認めてもらえると思いますよ。
手当は無理ですが💦
どうしてそうなったかの経緯を書かせるのは、
・長期入院していた(自分や家族が)
・旦那さんの都合でしばらく海外に滞在し、申し込みが遅れた
といったやむを得ない事情があったかどうかを判断するのが疎明届です。
初めての双子〜以降を書いたとしても、
「私が保育園の申し込みを間違えたのは私の責任です」
と認めているようなものなので、疎明届を出すことでかえって「育休手当いりまーせん！！」
と言ってるようなもんです。
はじめてのママリ🔰
10月の申し込みができなかった、やむ得ない事情を書いた方が良いかなと思います！
間違えて申し込んだとか、勘違いしたとかは単なる個人の過失なので、そうではなくて、
・子供が病気やケガで申し込みができる状況ではなかった
・育児疲れから産後鬱など精神的な問題があった
・自治体から申し込みを断られた(そもそも10月入所を受け付けてなかったとか)
・夫の転勤などで急遽引っ越したため入所申し込み期間に間に合わなかった
など、自分の力ではどうしようもなかった理由は何かありませんか？🤔
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