お金・保険
健康保険の状況が不明で、会社や協会けんぽの手続きについて疑問があります。旦那の扶養と健康保険の加入に関する罰則について知りたいです。
令和5年8月に上の子の育休明けから旦那の扶養に入っています。
健康保険証も旦那の会社からもらったものを使っています。
今は下の子の育休中ですが、下の子育休前は給料の明細を見る限り健康保険料を払っていませんでした。
しかし今日元々加入していた協会けんぽの方から資格情報が届きました。
そこには令和6年6月時点で全国健康保険協会に加入していると書いてあります。
この場合、会社が健康保険の脱退手続きをしていなくそのまま加入していたことになっているのですかね？
それとも協会けんぽの方が間違えていて書類を送ってきたのでしょうか？
マイナポータルへログインすれば健康保険の資格情報を確認できると書いてありますが、マイナンバーカードを持っていません。
もし旦那の扶養に入っていて、会社の健康保険にも加入していた場合、何か罰せられることなどあるのでしょうか💦
何か一つでもわかる方いましたら教えてください🙇♀️🙇♀️
- はじめてのママリ🔰(生後7ヶ月, 2歳3ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
資格確認書はご自身のお勤め先からもらったものですか？だとしたら確かに手続き忘れの可能性もありそうですが、そうなると年金は2号と3号で重複していることになりますから、年金事務所から何の連絡がないのも不思議です🤔
一度協会けんぽに問い合わせてみてはいかがでしょうか。
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます！
協会けんぽからわたしが勤めている会社に届いて、育休中のため会社からわたしの家に郵送で届きました！
そうですよね、年金2号と3号で被っていますよね💦
明日朝イチで確認してみます！！