保育園に通っていて、中耳炎で勤務時間がギリギリになっています。退園になるか心配です。火曜日に市に確認しますが、経験のある方のアドバイスをお願いします。
保育園に通ってます。
月々の預けられる最低勤務時間があります。
7月から中耳炎を繰り返しており、ギリ行くかどうかのところです。
市によって退園になるかは違うので火曜日確認しますが、もし今月ギリギリ届かなかったら退園になるんでしょうか?
経験ある方教えて頂きたいです。
- はじめてのママリ🔰(1歳4ヶ月)
コメント
ママリ
うちの市は、実績が足りなくても特に問題にはならないです。
私も2人目妊娠中に悪阻で2か月休んで、復帰後もかなりシフト減らして週1とかにしてましたが、大丈夫でした!小規模園卒園で次年度の転園申込の時に就労証明の実績はほぼ0〜40時間程度でしたが、雇用契約が月80時間なので大丈夫でした!
はじめてのママリ🔰
うちの市も、実際の勤務時間は関係ないです。
就業証明での判断になるとの事でした。
さすがに1ヶ月足りなかったからって退園にはならないと思いますよ☺️
そんな規則だったら、小さいお子さんいる方皆退園させられまくりかと☺️
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はじめてのママリ🔰
確かに毎月勤怠出すわけじゃないですよね😂😂
保育園に行く気ありますか?ってくらい休むので😅- 9月14日
はじめてのママリ🔰
確かに何時間働いてるかって市役所分からないですよね😂
焦ってそんなところまで考えてなかったです、すみません💦