コメント
はじめてのママリ🔰
育休中だと雇用形態を変更する理由がないので、通常は社保を抜けることはしないのですが…
扶養に入る場合はご自身の社保を脱退し、その証明書を持って扶養に入る手続きをします。
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はじめてのママリ🔰
そうですよね。会社がひどくて、休眠するから、社保勝手に抜けさせられて、
強制的に扶養に入らなくてはいけなくなったんです。
はじめてのママリ🔰
証明書もったときは国保にはいるんですか？不要に入るまでは無保険ですか？