子供の熱でお休みをもらいたいが、上司の連絡先がわからず困っている。元上司の知り合いに連絡先を聞いてもマナー違反か悩んでいる。早めに連絡したい。
子供の熱でお休みをもらいたいので職場に連絡するもののバタバタしているのか電話に出られません💦
転職したばかりで上司の連絡先を知りません…
ですが元々別店舗で勤務していて結婚・引越しを機に退職、その後近隣に新店舗ができて声がかかりパートとして再就職という感じなので現上司と繋がってる人は何人か知っています。
そちらに現上司の連絡先をお聞きするのはマナー違反でしょうか💦?
9時〜勤務なので早めに連絡しておかなければと思って慌てています…
- ままり
コメント
はじめてのママリ🔰
急を要することなのでいいと思います!
本人にも急ぎでどうしても連絡がとりたかったから聞いたと伝えれば特に気にする必要もないと思います!😊
ままり
ありがとうございます!
同僚に聞こうと思います!