同期の子との給料の差について、私の職歴と比較して驚いています。転職してもいいでしょうか？
同期の子との給料の差について
同期の子の職歴
・入社2ヶ月で妊娠し、悪阻で休職
・1歳か2歳差で2人目出産
・復職
・3ヶ月ほどで3人目妊娠、悪阻で休職
・今年度から復帰
入社して６年経ちますが計１年も働いてません
私の職歴
・入社して１年半で産休に入り１年半育休
・３年働き2人目産休に入りました。
私は計、４年半働いてますが、同期の子の本給を聞くと
〇〇万ってところは同じなんです
千円単位はわかりませんが...
後、調整手当で入社時が5000円ほどのが
私は8000円になったくらいで、
本当に給料が変わらなくて驚いてます。
転職してもいいですよね、これ、、
- はじめてのママリ🔰
はじめてのママリ🔰
いいと思います😂
理由はどうであれ給料安いのモチベ上がらないですよね〜
ママリ
それはモチベ下がりますね😂
百歩譲って同期の子がボーナスほぼなし、ママリさんは結構貰ってるとかなら…… とは思いますがそれでも納得は出来ないですよね💦
上に抗議してもダメなら転職ですかね……
ちゃんぽんめん
それはやってらんないですね！
うちの会社も似ているかもです😢
毎年昇給と言っても2000円位なので、４年半働いているとして３回昇給したとして、プラス6000円なので、◯◯万は一緒だけど、前半と後半で差があるのかな、あってほしいと思いますね。
転職できるなら早めが良さそうですね。
私は転職する勇気もなくダラダラ同じ会社に居続けてます😅
あの時転職してたらと思うことよくあります😅
ふふ
モチベばかり下がるけど、そんなものかなとも思います。継続勤続してても、20代の頃はそんなに基本給は差が開かず、30代に近づくにつれて、実際の実力にあわせて差が開いてくる気がします。
私なら、先輩や労組の係りの人などに、年齢と職種による基本給の例を伺って、今の会社にいた場合の自分の将来の昇給のイメージを掴んでから、転職するか考えます。
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