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あんな
お仕事

質問です。育休明けに仕事復帰せず、傷病手当を取ることは可能ですか？またとったことある人コメントおねがいします🙂‍↕️

質問です。
育休明けに仕事復帰せず、傷病手当を取ることは可能ですか？またとったことある人コメントおねがいします🙂‍↕️

コメント

はじめてのママリ🔰

あります。
ただ、上司や同僚に知られたくないのでそのまま退職後に傷病手当の手続きしました。
在職中のタイムカードとかは必要でしたが人事に請求するので職場の方には伝わらず。
休職中と書かれました。

  • あんな

    あんな

    なるほど！そうなのですね🙂‍↕️
    書類は職場の人にも書いてもらわないとですよね？🧐

    • 5月13日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    タイムカード以外はもらうものは無いです。

    申請書→自分で記入。健康保険組合が手続き先。
    直接郵送。

    診断書みたいな健康保険組合のフォーマット→医師に書いてもらう

    タイムカード→働いてないことを証明するもの（会社からもらう。）

    退職後はタイムカード不要。

    • 5月13日

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